A Prefeitura de Pilar do Sul, no estado de São Paulo, anuncia a abertura de um novo Concurso Público com o propósito de contratar profissionais em diversos níveis de escolaridade, desde alfabetizados até nível superior completo. O processo seletivo também formará um cadastro reserva.
Vagas:
O concurso disponibilizará 17 vagas para diferentes cargos, distribuídos da seguinte forma:
- Ajudante Geral (1)
- Coveiro (1)
- Servente (1)
- Cuidador de Residência Terapêutica (1)
- Agente Cultural (1)
- Assistente Administrativo
- Recepcionista (1)
- Técnico em Enfermagem (1)
- Técnico em Veterinária (1)
- Topógrafo (1)
- Arquiteto (1)
- Farmacêutico (1)
- Fisioterapeuta (1)
- Fonoaudiólogo (1)
- Médico Clínico Geral (1)
- Médico Ginecologista (1)
- Médico Pediatra (1)
- Terapeuta Ocupacional (1)
Requisitos:
Os interessados em concorrer às vagas devem atender aos seguintes requisitos:
- Comprovar a escolaridade exigida para o cargo
- Possuir registro no respectivo conselho de classe (quando aplicável)
- Possuir CNH nas categorias “A e B” (quando aplicável)
- Ter idade mínima de 18 anos
- Outros requisitos detalhados no edital
Carga Horária e Remuneração:
Os profissionais contratados cumprirão jornadas de trabalho que variam de 20 a 44 horas semanais. A remuneração mensal oferecida varia entre R$ 1.463,36 a R$ 5.636,80.
Inscrição:
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, através do site da Aplicativa Gestão, no período de 24 de julho de 2023 a 25 de agosto de 2023. Para participar, os interessados deverão pagar uma taxa de inscrição no valor de R$ 17,50.
Seleção:
A seleção dos candidatos inscritos ocorrerá por meio de uma prova objetiva, prevista para ser aplicada em 24 de setembro de 2023. O conteúdo programático abrangerá questões de língua portuguesa, matemática, políticas de saúde e conhecimentos específicos relacionados a cada cargo.
Vigência:
O Concurso Público terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Edital:
